„Rok temu zasygnalizowałem zarządowi, że gdy globalna pandemia zbliża się do końca, rozważam przejście na emeryturę ze Starbucks” – powiedział Johnson w oświadczeniu. „Czuję, że to naturalna podpórka do mojej 13-letniej pracy w firmie”.
Johnson pozostanie na stanowisku specjalnego konsultanta firmy i jej zarządu do września.
„Kiedy dokonuję tej zmiany, mamy wielkie szczęście, że mamy założyciela, który jest w stanie wkroczyć tymczasowo, dając Zarządowi czas na dalsze badanie potencjalnych kandydatów i podjęcie właściwej długoterminowej decyzji w sprawie sukcesji dla firmy” Johnson dodany.
W wiadomości wideo Johnson powiedział, że „Starbucks był prezentem w moim życiu”, dodając, że jest „przepełniony wdzięcznością i optymizmem na przyszłość”. On, wraz z Mellody Hobson, niezależną przewodniczącą rady dyrektorów, podzieli się więcej podczas dorocznego zgromadzenia akcjonariuszy spółki w środę.
Akcje Starbucksa osiągnęły rekordowy poziom w lipcu 2021 roku, podobnie jak akcje innych restauracji, które poszybowały tego lata w górę. Johnson zrealizował kilka strategii, które okazały się skuteczne, w tym ekspansję w Chinach, udoskonalenie programu nagród firmy i udoskonalenie technologii.
Tymczasem akcje Starbucksa spadły o około 24% w ciągu ostatniego roku, chociaż w środę w wiadomościach cena akcji wzrosła o 7%.
Powrót Schultza
Zarząd Starbucks zaangażował firmę zajmującą się wyszukiwaniem kadry kierowniczej Russell Reynolds Associates, aby pomogła znaleźć następcę Johnsona w zeszłym roku, podała firma. Schultz pomoże również znaleźć nowego, stałego dyrektora generalnego, a także pomoże zarządzać codzienną działalnością, powiedział Starbucks. Za swoje usługi zarabia 1 dolar.
„Kiedy coś kochasz, masz głębokie poczucie odpowiedzialności za pomoc, gdy zostaniesz wezwany” – powiedział Schultz w oświadczeniu. „Chociaż nie planowałem powrotu do Starbucks, wiem, że firma musi się ponownie przekształcić, aby sprostać nowej i ekscytującej przyszłości, w której wszyscy nasi interesariusze będą się wzajemnie rozwijać”.
Schultz po raz pierwszy pełnił funkcję dyrektora naczelnego Starbucks od 1987 do 2000 roku. Powrócił jako dyrektor generalny w 2008 roku i pozostał na tym stanowisku, dopóki nie przekazał sterów Johnsonowi w 2017 roku. Zrezygnował z funkcji prezesa wykonawczego i członka zarządu w 2018 roku.
„Żaden partner nigdy nie potrzebował przedstawiciela, który starałby się uzyskać rzeczy, które wszyscy mamy jako partnerzy w Starbucks” – napisał. „I jestem zasmucony i zaniepokojony, słysząc, jak ktoś myśli, że jest to teraz potrzebne”.
„Howard ma ogromne osiągnięcia w prowadzeniu firmy” – powiedział CNN Business analityk Edward Jones, Brian Yarbrough, dodając, że „wykonał świetną robotę, kiedy wcześniej został dyrektorem generalnym”.
Analityk Cowena, Andrew Charles, napisał w notatce w środę, że „jesteśmy nieco zaskoczeni, że firma bada zewnętrznych kandydatów, ponieważ jest kilku czołowych menedżerów, którzy przychodzą na myśl, którzy pracowali pod kierownictwem Howarda Schultza” – napisał. „Jednak reklama związkowa może być czynnikiem zmuszającym firmę do spojrzenia na zewnątrz”.
Już pół tuzina sklepów głosowało za związkiem z kilkoma innymi przygotowującymi się do własnych głosów.