JAKARTA (ANTARA) – Minister ds. siły roboczej Aida Faucia ogłosiła w czwartek Krajowy plan bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) na lata 2024–2029, aby promować wdrażanie BHP w Indonezji.
„To inicjatywa wynikająca z naszego zdecydowanego zaangażowania w uczynienie BHP kulturą i szerzenie jej w równym stopniu w całym kraju” – powiedział podczas wydarzenia inaugurującego, które było transmitowane na żywo z Dżakarty.
Fauzia stwierdził, że jego zdaniem program jest konieczny, ponieważ kultura BHP w kraju nadal nie jest jednolicie wdrażana, a dane państwowego towarzystwa ubezpieczeń zdrowotnych PBJS Gesehhadan wskazują na dużą liczbę wypadków przy pracy i chorób zawodowych.
Liczba roszczeń z tytułu ubezpieczenia wypadkowego przy pracy wzrosła ze 182 835 w 2019 r. do 221 740, 234 370 i 297 725 w kolejnych trzech latach.
W pierwszym półroczu 2023 roku BPJS Kesehatan odnotował 159 127 roszczeń z tytułu ubezpieczenia wypadkowego od pracowników etatowych, 7 845 od pracowników nieopłacanych i 1 363 od pracowników budowlanych. Liczba chorób zawodowych w tym okresie wyniosła 91.
Fauziyah stwierdziła, że rozporządzenie rządu nr 50 z 2012 r. w sprawie wdrożenia systemu zarządzania BHP jest zgodne z ustawą nr 1 z 1970 r. o bezpieczeństwie pracy, która podkreśla znaczenie budowania kultury BHP.
Indonezja Konwencja Międzynarodowej Organizacji Pracy (MOP) z 2006 r. nr. nr 187 z 2014 r. w sprawie ram motywacyjnych w zakresie BHP w drodze Rozporządzenia Prezydenta nr 187 z 2014 r. 34 zatwierdził, dostarczając
„Chcemy jeszcze bardziej umocnić nasze zaangażowanie poprzez uruchomienie dokumentu Krajowego planu BHP na lata 2024–2029” – powiedział, dodając, że dokument jest ważny dla zapewnienia koordynacji i współpracy niezbędnej do przyjęcia kultury BHP.
Powiązane wiadomości: Odrodzenie ośrodków BHP pokazuje powagę rządu: Ministerstwo
POWIĄZANE WIADOMOŚCI: Miesiąc BHP: ważne jest zwiększanie świadomości zdrowotnej urzędników wyborczych